泰康保险集团董事长陈东升：当前人类社会正面临三大变局

“长寿时代的来临正在赋予老年人新的社会角色，还将改变工业时代以来的生产组织方式，激发长寿经济的更多可能性。”泰康保险集团创始人、董事长兼CEO陈东升在《长寿时代》新书发布会的主题演讲中表示，当今人类正面临三个重大变局。第一个是全球化和世界格局的大变局，第二个是以碳达峰、碳中和作为发展目标带来的文明形式与生产生活方式的大变局，第三个是长寿时代带来的人类作为一个物种自身的大变局。

在陈东升看来，长寿时代的变局关乎人类自身，甚至可能是未来30年、50年人类面对的最大挑战，应当引起全社会高度关注。此外，长寿时代带来的重大变化是“生命尺度的改变”，长寿时代将是未来人类社会的新常态。

“长寿时代”是关系人类未来发展的重大课题。探究人口特征和演变逻辑可以发现，人口老龄化是人类发展的必然趋势。随着人口激增、平衡、衰退的变化，人类的社会经济组织也将进行调整、转型和重建。此外，长寿时代带给我们的重大变化是“生命尺度的改变”，长寿时代将是未来人类社会的新常态。过去20岁是年轻人，40岁中年人，60岁老人。而长寿时代的今天，30岁是年轻人，60岁是中年人，80岁才开始是老年人。

在这个新常态下，人们衡量人类寿命长短的尺度将发生根本变化，传统的人生三段论——学习、工作、退休将被改写，三者之间的界限将变得模糊。寿命的持续延长将令人们不得不面对新的就业、健康和财务挑战，因此，我们需要重新规划和安排生命的全过程。陈东升在《长寿时代》里讲到，我们正处于一个科技驱动的转型期，对体力劳动的需求在持续减少，互联网和5G正在重新组合生产要素，人工智能和机器人将彻底解放人力资本，老年人的价值将被重新认识、定位和发掘，而不是停留在社会资源的消耗者这个刻板的定位上。我们要运用新思路让老年人通过更灵活的方式参与劳动力市场，传授知识技能和经验，创造属于他们自己的“第三次人口红利”。长寿时代的来临正在赋予老年人新的社会角色，还将改变工业时代以来的生产组织方式，激发长寿经济的更多可能性。

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