国泰君安去年赚86亿拟10派3.9元 全年员工在线培训超96万小时

每经记者 王砚丹 每经编辑 谢欣

国泰君安3月24日晚间披露年报，2019年公司全年实现合并营业收入299.49亿元，归母净利润86.37亿元，较上年分别增长31.83%和28.76%。基本每股收益为0.90元，加权平均净资产收益率为6.75%。公司同时提出拟10派3.9元的年度分红预案。

看点一：手续费及佣金是收入第一大来源

从去年年报的收入结构来看，国泰君安手续费及佣金净收入达到102.86亿元，占营业收入34.35%；投资收益73.11亿元，占营业收入的24.41%，利息净收入52.27亿元，占营业收入的 17.45%。

按照业务条线，机构金融为国泰君安第一大收入来源，全年实现营业收入155.70亿元，同比增长38.21%。其中，投行业务实现营业收入19.49亿元，同比增长27.52%；机构投资者服务实现营业收入136.22亿元，同比增长39.89%。

个人金融为公司第二大收入来源，全年实现营业收入78.96亿元，同比增长20.35%。投资管理为第三大收入来源，全年实现营业收入30.87亿元，同比增长19.22%。

看点二：境外收入同比增长近七成毛利率下降

分地区看，2019年国泰君安境外收入增幅高于境内。境内营业收入为271.70亿元，同比增长28.92%。而境外子公司及分支机构收入为27.79亿元，同比增长69.16%。

但境外子公司全年营业成本增幅更大，境外营业成本全年增长82.34%，达到19.29亿元，因此拖累公司境外业务收入毛利率同比下降5.02个百分点，为30.57%。

看点三：风控与信息技术投入合占营收比约10%

由于2019年是国泰君安新三年规划的开局起步之年。从营业成本和资本支出来看，2019年国泰君安加大了对风控合规与信息技术的投入。年报显示， 2019年公司在风控合规方面投入5.35亿元，占公司上一年度营业收入的比重为3.17%。在信息技术方面投入11.17亿元，占公司上一年度营业收入的比重为 6.62%。

看点四：组织了超过96万小时的在线员工培训

截至2019年12月31日，国泰君安员工人数合计15233人，其中母公司11290人，主要子公司在职人数3943人。

今年寒假，中小学生在线学习成为社会热门话题。国泰君安则在去年针对新业务、新形势加大培训力度。年报显示，2019 年，公司先后组织面授培训216场；在线课程总数达到2152余门，员工在线学习时间超过96万小时。培训内容涵盖产品营销、领导力培训、新员工入职培训、合规风控、法律法规、投资银行业务、信用业务、港股通业务等。

2019 年，公司总部金融学院组织的人均培训时长为49小时，培训覆盖率为99.2%。各子公司、各分支机构结合自身经营管理需要自行组织本单位的其他培训，人均培训时长为58.5小时，培训覆盖母公司及子公司99.8%的员工。