人才促发展 成都成华区创新“人才+项目+资本”融合

5月23日下午，“人力资源协同文旅产业发展”论坛在成都市成华区举行。本次论坛聚焦“文旅成华”发展，分享新经济发展成果，探讨人力资源协同文旅产业发展的趋势、发展战略。

“我们加强了新型智库建设，不定期邀请各界知名专家学者，围绕产业发展方向、产业布局、人才战略、政策优化等建言献策，全面提升规范决策和发展水平。”据成华区有关负责人介绍。

论坛活动期间，成华区还为2017年度“成华英才计划”入选项目颁发入选证书和资助资金，33个入选项目涉及新经济、文化创意、电子信息等重点产业发展领域。

专家学者献计成华发展

“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。”本次围绕“人力资源协同文旅产业发展的体系构建、发展战略、方法与路径”和新经济发展的难点热点问题展开高峰对话。

“为响应十九大报告提出的实施人才强国战略，人力资源协同发展的产业体系已是四大体系之一，可见其重要性。”中国劳动和社会保障科学研究院副院长莫荣如是说，人力资源服务已成为我国国民经济新的增长点，有利于培育新经济发展的新动能。

莫荣提出，人力资源涉及到经济发展方式的转变，要从战略的高度来理解并实施人力资源管理。现在全国有多个城市建设发展人力资源产业园，这有利于人才的开发与引进。

“人才资源是企业发展的第一资源，正是有了产业人才的支撑，企业才能实现和区域的协同发展。成华区资源丰富、底蕴深厚，坐拥电子科技大学、成都理工大学等高校科研院所，在新经济及文创产业发展方面具有得天独厚的优势。”华灿工场、今日头条等企业代表也分别点赞成华发展环境，讲述了成华区的人才优势、文旅资源、商业环境等对人才的吸引力。
本次活动现场，还进行了成都成华区院校企地深度融合发展签约仪式，将进一步促进院校企融合深度发展，注重生态创新，建设发展共同体。

“招商引资”与“招才引智”融合获好评

人力资源作为生产力中最活跃的要素，不仅直接作用于实体经济，也是科技创新、现代金融发展的重要支撑。而成都成华，创新的“招商引资”与“招才引智”融合模式在全国起到了很好的示范作用。

据介绍，“成都市成华区第五届青年创业大赛”就是围绕重大产业，以项目凝聚人才、吸引资金，推进人才创新创业的“大人才观”，通过第十六届中国国际人才交流大会、“蓉漂人才日”等活动及渠道，吸引来自包括奥地利、英国等国家和地区的185个创业创新项目报名参赛。记者注意到，今天现场，为本届创业大赛获奖项目进行了颁奖，本次大赛十个获奖项目均表示了落户成都意向。

“借本次大赛我们了解到了成都成华，不仅有丰富文化底蕴如熊猫、东郊记忆，还有院校、文创产业聚集区。我们想发展多元化业务，成立电竞培训基地，还想举行成都创意直播节来开拓内地市场。”来自广东的思奕喧传媒项目负责人介绍说。

成华区相关负责人表示，“人力资源是第一资源”，成华践行“不唯地域、不求所有、不拘一格”新人才观，全面贯彻成都人才新政12条，制定实施成华英才计划，出台促进人才优先发展系列政策，开工建设人才公寓，建成投用青年人才驿站，与北京大学等5所知名高校签订人才战略合作协议，2017年新增创新创业人才5700余人，引进工业智能制造人才1100名，吸引5600余名“蓉漂”青年落户，成华区累计聚集两院院士、国家千人计划专家等高精尖人才332人、专业技能人才18万人。2017年以来，成华区投入人力资源协同产业发展扶持资金7.5亿元。

据了解，从落户新政实施开始，截止到5月21号下午三点，在成华区成功办理本科以上学历入户户口的有7688（含360人落户高新，109人落户天府，8人落户青羊，3人落户武侯，1人落户龙泉驿），其中本科生6879人（含落户高新312人，天府99人，青羊6人，武侯3人，龙泉驿1人）、硕士654人（含落户高新47人，天府9人、青羊2人）、博士42人（含落户高新1人，1人落户天府），办理技能人才入户113人。截止到5月18日，成华在全市排名第四，仅次于天府，高新，锦江。

“以人兴产、产城互动、城涵养人”。活动现场还同步举行“百日擂台赛”首季重大文旅项目集中签约仪式。成华区创新“人才+项目+资本”招才引智和招商引资融合模式，围绕“六大产业功能区”发展和重大项目建设，形成“以项目为依托、以技术为内核、以资金为支撑、以服务为保障”的高端人才引进和产业发展机制，积极构建产业生态圈。