12月1日晚间,华夏银行公告称,董事会于2016年12月1日收到董事长吴建提交的书面辞职报告。吴建因年龄原因,辞去该公司董事长、董事以及董事会相关委员会委员的职务。根据北京组工网此前发布的公示信息显示,现任华夏银行行长樊大志将接替吴建出任该行董事长。
每经编辑 每经记者 肖乐
每经记者 肖乐
12月1日晚间,华夏银行公告称,董事会于2016年12月1日收到董事长吴建提交的书面辞职报告。吴建因年龄原因,辞去该公司董事长、董事以及董事会相关委员会委员的职务。
公开资料显示,吴建出生于1954年,在加入华夏银行之前,历任工商银行北京分行设备信贷处信贷员、副处长,工商银行北京分行朝阳区办事处副主任、主任;交通银行北京分行副总经理、党组成员,交通银行副行长、党组成员、纪检组长。2001年8月,吴建从交通银行副行长职位调至华夏银行担任行长。2008年底,吴建接替翟鸿祥出任华夏银行董事长,樊大志则接替吴建出任华夏银行行长。
业内人士称,一直以来,吴建非常低调,但华夏银行每一步关键改革背后都有他的身影。华夏银行公告表示,吴建在任职期间为该公司的改革和发展付出了辛勤的努力,对公开发行股票上市、股权分置改革、引进境外战略投资者以及公司的长期运行管理和战略实施做出了重大贡献。
根据此前北京组工网发布的公示信息显示,现任华夏银行行长樊大志将接替吴建出任华夏银行董事长。公开资料显示,现年52岁的樊大志在加入华夏银行前,曾就职于北京国际信托投资公司、北京市境外融投资管理中心、北京市国有资产经营有限责任公司、北京证券有限责任公司、瑞银证券有限责任公司等。2007年樊大志从瑞银证券调入华夏银行,担任华夏银行董事、常务副行长、党委副书记。
《每日经济新闻》记者注意到,樊大志担任行长期间,华夏银行确立了“中小企业金融服务商”的定位,进行战略转型。樊大志在解读商业银行战略定位转型时曾表示,华夏银行的客户定位有三大层面:第一,对公服务以中小企业为主,就是华夏银行的品牌旨在打造中小企业金融服务商;第二,以个人业务和中等收入人群为主,服务“橄榄核”中间部分;第三是机构策略重点向中等城市和中西部城市转移,这些地方商业银行还有竞争和发展的空间。
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