有意思的是,年报第36页披露显示,*ST春晖2015年度所有员工人均薪酬金额为0.33万元/人,着实让人费解。
每经编辑 每经记者 黄霞
每经记者 黄霞
*ST春晖(000976,收盘价10.03元)于2月3日公布了2015年年报,期内公司实现营收6.6亿,归属净利润1553万,同比扭亏为盈。《每日经济新闻》记者注意到,*ST春晖同时表示,公司已于2月2日向交易所提交了撤销公司股票交易退市风险警示的申请。根据以往经验,预计公司将在约2月末摘帽。有意思的是,2月16日,年报数据便受到了深交所质疑。
年报业绩扭亏为盈
披星戴月的*ST春晖,这几年的经营格外艰难。*ST春晖原主营业务为化纤的生产制造,受化纤行业整体产能水平和原料价格波动影响,业绩多次出现亏损,2014年归属净利润亏损2.12亿。2016年2月3日,*ST春晖公布了2015年年报,期内实现归属净利润1553万,终于扭亏为盈。
《每日经济新闻》记者注意到,事情的转机源于*ST春晖主业的变更。2015年2月,*ST春晖发布非公开发行股票预案,募集33亿收购优质高铁零配件供应商香港通达,进入轨道交通设备制造业。可喜的是,该预案于2015年11月通过了审核,公司股价也一片大好。
值得一提的是,香港通达是给水卫生系统和备用电源系统产品行业龙头,在动车组制动闸片领域也有所布局,在市场上得到客户的认可。市场人士指出,中国铁路投资仍会稳定发展增长,受益于高铁动车组的整体发展,公司的业绩有稳定发展预期。
人均年薪0.33万?
*ST春晖在交出一份扭亏为盈的年报的同时,立马于2月2日向交易所提交撤销公司股票交易退市风险警示的申请,并表示根据以往经验,预计公司将在约2月末摘帽。但正在此时,深交所于2月16日向公司开出了针对其2015年年报的问询函。
交易所表示,在年报审查过程中发现多处“漏洞”,对*ST春晖2015年的年报数据表示质疑。主要问题如下:
第一,*ST春晖2015年度归属于上市公司股东的净利润约为1553万元,而扣非净利润约为亏损1815万元。深交所要求说明在公司营业收入较2014年减少36.67%的情况下,扣非净利润仍增长91.32%的原因;说明公司第四季度扣非净利润由前三季度的负值转为正值的原因;并且对公司未来的持续经营能力进行详细分析,并请你公司年审会计师事务所对此发表专项意见。
其二,据年报第10页披露显示,你公司合成纤维制造业2015年营业收入同比减少36.67%,该数据是否计算有误?年报第16页披露显示,深圳市鸿晖汇智科技有限公司为你公司的参股公司,但根据“主要控股参股公司情况说明”部分披露的信息,深圳市鸿晖汇智科技有限公司应为你公司的全资孙公司,两处表述存在矛盾。
第三,据年报披露,*ST春晖2015年筹资活动产生的现金流量净额比2014年增加了144.90%,年报对此解释称系因为报告期内银行贷款增加,而公司财务费用比去年减少了26.15%。交易所要求公司结合2015年公司借款的资金来源、成本等说明财务费用大幅降低的原因。
更有意思的是,年报第36页披露显示,*ST春晖2015年度所有员工人均薪酬金额为0.33万元/人,着实让人费解。此外,2015年12月2日,公司与控股股东广州市鸿锋实业有限公司签订《借款合同》,拟向其借款人民币总额不超过1.5亿元,借款期限为1年,借款利率按照借款时中国人民银行公布的同期贷款基准利率上浮不超过20%执行。交易所要求说明该笔借款利率执行的原因、该关联交易定价的合理性,以及公司是否存在通过关联交易向关联方输送利益的情况;截至2015年12月31日,该《借款合同》的履行情况,以及该合同的履行对公司2015年度财务费用的影响。
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