隆基股份(601012,前收盘价18.99元)今日发布一份为期5年的《限制性股票激励计划(草案)》。公司拟向共计734名激励对象授予1330万股限制性股票。
每经编辑 每经记者 曾剑
每经记者 曾剑
隆基股份(601012,前收盘价18.99元)今日发布一份为期5年的《限制性股票激励计划(草案)》。公司拟向共计734名激励对象授予1330万股限制性股票。
本机股票激励首次授予1230万股,授予价格9.90元/股。其中公司董事长钟宝申、财务总监刘学文、董事胥大鹏、董事邹宗海以及两位副总经理李文学、黄立新均预计获授15万股;中层管理人员及核心技术(业务)人员共728人合计将获授1140万股。这些限制性股票将在授予日起满12个月后分4期解锁,每期解锁的比例分别为20%、25%、25%、30%。解锁条件为:以隆基股份2013年度经营业绩为基准,公司2014~2017年的营业收入增长分别不低于40%、80%、130%、180%;扣非净利润增长分别不低于400%、600%、750%、850%。
预留限制性股票100万股,授予价格为授予该部分限制性股票的董事会决议公告日前20个交易日公司股票均价的50%。预留部分授予日起满12个月后分3期解锁,每期解锁的比例分别为20%、30%、50%。解锁条件为:以隆基股份2013年度经营业绩为基准,公司2015年~2017年的营业收入增长分别不低于80%、130%、180%;扣非净利润增长分别不低于600%、750%、850%。
资料显示,隆基股份2013年度实现营业收入22.8亿,同比增长33.49%;扣非净利润为4101.77万元。倘若激励对象获授股份在2017年要实现解锁,隆基股份当年的扣非净利润需达到3.9亿元。从这点来看,隆基股份似乎对未来几年的业绩十分看好。
公司在激励计划中表示,经过市场前期整合和调整,光伏行业逐步进入了持续、健康发展的新阶段,市场规模将进一步扩大。激励计划业绩考核目标的选取和设定,综合考虑了公司目前阶段的实际经营情况和对未来行业发展趋势的判断,指标设定合理、明确。对激励对象而言,业绩考核目标的实现具有较大的挑战性,有利于充分调动其积极性。
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