汉鼎股份推400万份股权激励

每经记者 郎晓俊

停牌一周后，汉鼎股份（300300，前收盘价19.38元）于今日披露了一份股权激励草案，公司计划向激励对象授予400万份股票期权，授予价格为19.38元/股，与公司停牌前一个交易日的股价相同。

方案显示，此次股权激励授予的股份总数占公司总股本的2.09%。其中有40万股为预留股票，占激励总份额的10%。此次股权激励计划的对象为公司副总经理马纲、王维山、王艳和财务总监王智斌，以及22名核心技术（业务）人员。四名高管合计获得105万股，占此次股权激励总数的26.25%。

该激励计划有效期不超过五5年，激励对象可按获得的期权总量的10%、30%、30%、30%分为四期行权。

行权的绩效考核目标条件分为净利润增长率和两个方面的指标。其中，以2013年的净利润为参照，公司2014年~2016年的营收增长分别不低于30%、69%和102.80%和143.36%；加权平均净资产收益率分别不低于11.40%、13.10%、13.74%和14.33%。

《每日经济新闻》记者注意到，2011年和2012年，汉鼎股份的净利润同比增长为55.81%和6.17%，2013年三季报净利润增长26.70%。而2012年公司的加权净资产收益率为11.62%，2013年中期为5.77%。从数据可以看出，此次推出的股权激励要求公司需要基本维持现有的业绩增长速度和规模，相关激励对象要想拿到“红包”并不困难。但是也有分析人士认为，19.38元/股的行权价格并不低，能否对管理层和技术人员真正形成激励的效果尚不得知。