国投瑞银总经理尚健离职 去向未定

每经记者 徐皓 发自上海

11月6日晚间，国投瑞银发布公告，总经理尚健离职。外界对此颇感突然，已在国投瑞银工作六年的尚健则称对此已经酝酿了很长一段时间。对于未来，尚健表示尚未规划明晰，希望脱离公职后休整一段时间。

与业内大多 “市场派”、“投资派”出身的总经理不同，曾在华安基金和银华基金分管过产品开发的尚健在对于基金产品本身重视程度极高。国投瑞银是首家推出分级基金的基金公司，“对于分级基金，尚健可以称得上专家，对海外相关产品、文献进行过大量研究”,有业内人士对《每日经济新闻》记者表示。

在理财基金当道的2012年，一向以“创新者”姿态立身的国投瑞银却并未像大多数基金公司般迅速跟进。接近国投瑞银人士称，尚健组织了公司员工对此类产品进行仔细研究，最终认为理财基金只是一种过渡时期的产品，未来发展潜力有限，因此决定放弃。

当然，这一决策也意味着，在这个固定收益类产品爆炸性增长的大年，国投瑞银资产管理规模难以放量增长，与去年末相比整体变化不大。

今年，国投瑞银很大部分精力用在了瑞福分级基金转型上。瑞福分级在7月16日封闭运作期结束后，成为唯一一只“特殊”转型的产品，两级份额进行了分开募集，瑞福进取单独上市交易。不为人所知的是，这是国投瑞银与监管层“讨价还价”的结果。由于低风险份额瑞福优先在前一个封闭期，并未如期为投资者带来正收益反而出现亏损，因此，此种转型方案是为了照顾原瑞福优先的持有人。知情人士称，在这一过程中，尚健亦为此做了大量工作。

在瑞福分级顺利转型后，尚健却选择了意外离开。

“这个事情其实已经酝酿一段时间了”，尚健表示。但对于促使其离职的原因却不愿意多谈。对于外界猜测的，股东方对利润和规模的压力是导致其离职的主因，尚健不置可否。“目前还没有之后的工作安排，也正好借由脱离工作后的这段时间好好休整一下”。

目前，国投瑞银现任副总经理刘纯亮代任公司总经理职务。

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基金副总任职改备案制

每经记者 徐皓 发自上海

国投瑞银总经理尚健是今年离职的第10位基金公司总经理，如果加上副总经理、督察长等高管，今年的变动则超过50起。

近三年来，基金公司高层管理人员变动极为频繁，2010年、2011年均超过70起。老60家基金公司中，有40家基金公司总经理变动，这意味着有三分之二的基金公司最高层管理者“换人”，而这后续也带来一些公司整个管理团队以及投研人员的不稳定性。

分析人士指出，近年来基金公司高管的频繁变动一方面反映了基金公司管理层的高度压力以及人才流动的高度市场化，这是市场化的“积极”一面。但另一方面，市场普遍关注的基金公司管理层及员工激励机制的缺失，也是导致部分高端人才流失的原因之一。

《每日经济新闻》记者注意到，11月2日，中国基金业协会发布了《关于基金管理公司副总经理任职备案事项的通知》，将基金公司副总经理任职由审批制改为备案制。规定基金管理公司应按照相关法律法规及公司章程的规定，自主决定对副总经理或实际履行副总经理职务的其他人员的聘任和解聘，并从聘任或解聘正式生效之日起的10个工作日内向协会进行备案。

这一规定是在国务院最新一批取消和调整行政审批的背景下作出的。业内人士表示，这在一定程度上也与近年基金公司高管变动加剧有关。在改为备案制后，未来基金公司副总上任和离任的速度都将加快，副总人数也可能将增多。

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