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    4000亿市值迈瑞医疗“年终”发“福利” 打1.5折授予员工300多万股股份

    每日经济新闻 2022-01-20 00:04

    ◎根据披露,此次员工持股计划的股份来自迈瑞医疗已回购的普通股股票,合计不超过305万股,约占当前股本总额12亿股的0.25%,全部来自迈瑞医疗去年8月的回购。

    ◎值得注意的是,迈瑞医疗也就本次员工持股计划设定了业绩增长考核指标,即每年净利润增长20%。同时,本次员工持股计划的存续期为48个月,存续期满后自行终止,员工也可以在到期前进行展期。

    每经记者 岳琦    每经实习记者 李明会    每经编辑 陈俊杰    

    虎年将至,迈瑞医疗(300760,SZ)在上市四年后,推出了首个员工持股计划。

    1月19日晚间,迈瑞医疗披露了2022年员工持股计划草案,拟将300多万股股份以每股50元的价格卖给员工。《每日经济新闻》记者注意到,该价格较现价打了1.5折。

    以打折价格推员工持股,激励核心员工和技术骨干

    1月19日收盘,迈瑞医疗股价为335.22元。相比之下,50元/股的购买价格其实就是在给员工发“福利”。

    对此,迈瑞医疗也表示,实施员工持股计划的目的在于建立和完善员工、股东的利益共享机制,改善公司治理水平,提高职工的凝聚力和公司竞争力,调动员工的积极性和创造性,促进公司长期、持续、健康发展。

    公告显示,员工持股计划覆盖对象为迈瑞医疗核心员工和技术骨干,总人数不超过2700人,资金总额不超过1.5亿元。

    根据披露,此次员工持股计划的股份来自迈瑞医疗已回购的普通股股票,合计不超过305万股,约占当前股本总额12亿股的0.25%,全部来自迈瑞医疗去年8月的回购。

    2021年8月,迈瑞医疗抛出价值10亿元的回购计划,并于当年9月1日实施完毕,最高成交价为335元/股,最低成交价为316.18元/股。

    值得注意的是,迈瑞医疗也就本次员工持股计划设定了业绩增长考核指标,即每年净利润增长20%。

    同时,本次员工持股计划的存续期为48个月,存续期满后自行终止,员工也可以在到期前进行展期。

    受益新冠检测,迈瑞医疗业绩增长显著

    出手如此阔绰,自然离不开迈瑞医疗厚实的家底。

    2021年前三季度,迈瑞医疗实现营收193.92亿元,同比增长20.72%,归母净利润为66.63亿元,同比增长24.23%。

    自2017年以来,迈瑞医疗营收和净利润始终保持超过20%的增长。

    2017年至2020年,迈瑞医疗分别实现营收111.74亿元、137.53亿元、165.56亿元、210.26亿元,同比增长23.72%、23.09%、20.38%、27%;分别实现归母净利润25.89亿元、37.19亿元、46.81亿元、66.58亿元,同比增长61.81%、43.65%、25.85%、42.24%。

    2021年,迈瑞医疗更是位居机构调研热门股榜首。东方财富Choice数据显示,迈瑞医疗全年合计机构接待量达到3065家次。
    迈瑞医疗备受追捧,与其 “新冠检测概念股”、“医疗器械龙头企业”标签大有关联。

    年报显示,迈瑞医疗主要产品覆盖生命信息与支持、体外诊断以及医学影像三大领域,不仅“拥有国内同行业中最全的产品线”,而且也是“中国最大、全球领先的医疗器械以及解决方案供应商”。

    在全球爆发新冠疫情的情况下,2020年,迈瑞医疗在国际市场新增700多家高端客户,超过历年国际市场高端客户增长之和。公司直言,“公司的品牌推广因此提前了至少五年时间。”

    今年1月6日,迈瑞医疗在投资者互动平台表示,在新冠检测方面,公司有新冠抗体检测试剂,目前已经拿到CE以及境外多国的注册证,主要是在海外销售。

    封面图片来源:每日经济新闻 刘国梅 摄

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