3月26日，位于合肥市庐阳区的安徽鹿妈妈生物科技有限公司因被媒体曝光多项严苛管理措施而遭到员工投诉，包括禁止使用手机、午休不得外出就餐等，引发舆论关注。3月27日，《每日经济新闻》记者实地探访发现，正值午休时间，大约20分钟内，记者确实未见到该公司员工下楼就餐，仅在门口取外卖后又迅速返回办公室。公司相关人士表示暂不对媒体进行回应。
每经记者 张宝莲 每经编辑 张海妮
近日，安徽鹿妈妈生物科技有限公司（以下简称“小鹿妈妈”）被媒体报道因多项严苛管理措施受到员工广泛投诉，包括全天禁止使用手机、午休时间禁止外出就餐、外卖需在工位食用等。
3月26日，合肥市庐阳区劳动保障监察大队对“小鹿妈妈”展开立案调查。
3月27日中午，《每日经济新闻》记者来到合肥市庐阳区“小鹿妈妈”办公地点。正值午休时间，小鹿妈妈的员工陆陆续续到门口的货架上取餐，记者未看到有员工下楼就餐。
有关公司目前的整改情况，公司相关人士对记者表示：现在针对这个事情，不对媒体进行回应。
3月27日下午，合肥市庐阳区劳动保障监察大队工作人员通过电话向《每日经济新闻》记者表示：“案件正在调查中，我们将在核实情况后进一步处理。”
“小鹿妈妈”在合肥的办公地位于老城区中的庐阳区，离市内知名景点杏花公园步行距离仅200米。
3月27日中午，《每日经济新闻》记者来到“小鹿妈妈”办公室所在地。在大门外的广告屏幕上，循环播放着“小鹿妈妈”的广告。正值午休时间，不断有外卖员来到这一楼层，将外卖放置在公司办公室外的货架上，员工们陆续出门取餐。大约20分钟内，记者未看到有员工下楼，他们取完快递或者外卖后，迅速返回办公室并关上了大门。
媒体此前报道，“小鹿妈妈”多位员工表示，午休时无法出门就餐，外卖也必须在工位吃。特殊情况下想走出公司大门，需打报告申请才可出门。如违反，会被安排打扫卫生。
记者随机询问了一些员工为何没有下楼就餐，目前是否仍然存在午休时间无法下楼等问题。但是员工们对此或沉默，或表示不知情。一位员工对记者说：前几天在休息，不知道具体情况。一位取餐的员工问：“你是记者吗？”得到肯定回复后，这位员工不再回答问题。
记者又询问了一些员工“公司目前是否进行了整改？”但这些员工或沉默，或表示不知情。
“小鹿妈妈”品牌部相关人员向《每日经济新闻》记者表示，目前不对媒体做任何（回应）。另一位相关工作人员则向记者表示：“员工可能都不知道这个事情，你在这里也不一定（问得出来）。”
BOSS直聘上，“小鹿妈妈”挂着招聘电商平面设计师、高级外贸经理等信息。
在“吃住行方便吗？”这个话题中，公司人事经理这样描述工作感受：很方便的，靠近地铁口，附近也有很多吃的。
天眼查显示，“小鹿妈妈”经营范围包括生物科技产品的研发、生产、销售；牙线、牙线棒、牙刷的生产及销售。
官网显示，“小鹿妈妈”创始人、董事长夏泉是一名“80后”，安徽合肥人。
“小鹿妈妈”品牌创立于2016年。创立后，该品牌通过寻找品牌代言人、投放电视、电梯、高铁广告等方式，通过电商、商超、便利店等渠道，扩大影响力。
在“小鹿妈妈”办公室门口的广告牌中，除了朱亚文，黄海冰、陈龙也当过“小鹿妈妈”的品牌代言人。
根据视频号“里斯品类研修院增长中心”，夏泉曾在谈论“定位”的视频中称：定位就是企业品牌的人设，它是企业展示给消费者或者客户的一个形象。
有关“小鹿妈妈”被指涉嫌侵犯员工权益的情况，3月26日，合肥市庐阳区劳动保障监察大队对“小鹿妈妈”展开立案调查。
3月27日下午，《每日经济新闻》记者将实探情况反馈至合肥市庐阳区劳动保障监察大队。对于调查进展，对方表示：“案件正在调查中，我们将在核实情况后进一步处理。目前不方便透露具体情况。”
封面图片来源：每经记者 张宝莲 摄
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