每日经济新闻

    李想调整“理想”一切为了AI

    每日经济新闻 2025-02-19 22:35

    每经记者 孙 磊    每经编辑 董天意    

    近日,有媒体报道称,理想汽车公司最高决策层——战略委员会评审通过了“智能汽车战略闭环管理方案”,评审结果是由总裁马东辉担任智能汽车战略负责人,负责和智能汽车业务相关的战略目标规划和执行落地。

    在组织上,为了支持马东辉开展相关业务,战略委员会决定让马东辉担任“产供销联席会”主任,而原产供销联席会主任是理想汽车董事长兼CEO(首席执行官)李想本人。对上述消息,《每日经济新闻》记者向理想汽车方面进行求证,对方确认了这一消息的真实性。

    视觉中国图

    值得一提的是,此次调整仅涉及决策层,不涉及实体架构变动。此次调整的核心逻辑是理想的汽车业务已相对成熟,李想需要腾出精力专注于AI(人工智能)领域。

    马东辉负责整车业务

    在业内看来,马东辉为理想汽车的二号人物。公开信息显示,马东辉是理想汽车的联合创始人及总工程师。自2015年在理想汽车工作以来,马东辉在技术研发与产品落地方面发挥了关键作用。

    具体来看,在加入理想汽车后,马东辉主导了理想ONE的研发与交付,并推动了后续车型理想L9、L8和L7的开发。此外,马东辉还负责开发了增程电动、高压纯电、智能空间和智能驾驶四大技术平台,为理想汽车的产品矩阵奠定了技术基础。

    在管理方面,马东辉于2023年初接任总裁,全面负责理想汽车的研发、供应链、生产制造及质量安全,优化了从产品设计到交付的全流程。在理想汽车向矩阵型组织转型过程中,马东辉主导了集成产品开发(IPD)等流程的实施,提升了跨部门协作效率。

    经过上述调整后,马东辉的职责范围进一步扩大,理想汽车所有和整车相关的产、供、销决策都要汇总到他这里。例如,2025年理想汽车整体的销量目标、增程纯电车型各自的销量目标,以及具体车型的销售策略、营销预算制定等。

    今年马东辉首先要面对的挑战就是理想纯电车型的上市工作。据悉,纯电SUV(运动型多用途汽车)的发布将是理想汽车今年的工作重点之一,无论是行业内部还是外部,都对其关注度极高。

    近日,理想汽车宣布,搭载自研碳化硅功率模块及新一代电驱动系统的800V纯电SUV,将于江苏理想常州工厂正式量产。此外,近日还有一则社交媒体上曝光的信息显示,理想的纯电SUV i8已经开始进入TVC(商业电视广告)拍摄阶段。根据此次曝光的拍摄通告推测,理想i8的宣发材料筹备工作已开始,拍摄周期预计为15至30天。

    除纯电车型外,理想汽车今年的重点主要集中在L系列的改款、汽车业务出海等几个方面,而这些也都将是马东辉的掌管范围。

    李想腾出精力钻研AI

    有观点认为,在马东辉担任智能汽车战略负责人后,李想将有更多的精力投入到AI方面。而在2024年末的直播对话中,李想表示,AI对于理想汽车意味着全部。

    “造车肯定是要造的,电动化是上半场,智能化是下半场,但我认为,这个智能化讲的不是传统的软件智能,而是真正的人工智能,这是造车往下延续的一个必经之路。汽车将从工业时代的交通工具,进化成为人工智能时代的空间机器人。”李想说。

    在李想看来,随着人工智能的能力演变,相应的产品形态会发生一些转变。“人工智能AGI(通用人工智能)实现到最终阶段,我经常用三种方式来描述。第一个阶段,叫‘增强我的能力’,意味着其实它是我的一个辅助,但最后的决策权在我这里。”李想举例了L3级自动驾驶,称其仍需要人来监督。

    李想称转变的第二阶段为“成为我的助手”。用户对其可以指定任务,甚至可以发连续的任务,而其可以独立完成,且对结果承担责任。例如,在L4级自动驾驶阶段,用户可以给车辆指派一些任务,让其独立完成。

    “第三个阶段是我想的AGI的终极阶段,因为理想汽车的使命是‘创造移动的家,创造幸福的家’,所以我称之为‘硅基家人’,就是我不需要再给它任何的指示了,我也不需要给它分配任务了,它就是我们的家庭成员,甚至是家庭重要的组织者,它不但了解我,还了解我的孩子。”李想说,“我的记忆会被它得以延续,可能我的肉体不存在了,但是我的记忆会变成它的一部分。”

    作为理想汽车向人工智能企业迈进的一个环节,记者了解到,理想汽车的车机个人助手“理想同学”不仅已经进入了手机端,同时其最新的内测版App(手机应用软件)还接入了DeepSeek(深度求索)R1&V3模型。同时,理想汽车还将涉足人形机器人领域。

    不过需要注意的是,尽管李想会将更多精力投入到AI层面,但其依然是产供销联席会成员,将继续参与汽车相关业务决策。

    封面图片来源:视觉中国图

    版权声明

    1本文为《每日经济新闻》原创作品。

    2 未经《每日经济新闻》授权,不得以任何方式加以使用,包括但不限于转载、摘编、复制或建立镜像等,违者必究。

    上一篇

    原力数字闯关北交所 以“代工”业务为主

    下一篇

    上汽集团人事调整涉及63人 新组织架构同步确立



    分享成功
    每日经济新闻客户端
    一款点开就不想离开的财经APP 免费下载体验