11月22日,2024第十四届“金鼎奖”颁奖活动在深圳举行,国海证券荣获“2024最具特色财富管理品牌”“2024年度优秀文化建设案例”“2024年度最佳固收资管团队”三项大奖。
“金鼎奖”是由每日经济新闻主办的年度大型金融行业活动,评选主要面向持牌金融机构,已成为金融领域权威性高、备受认可的大奖之一,至今已经成功举办十四届。
今年已是国海证券连续第三年荣获金鼎奖文化建设奖项。一直以来,国海证券将企业文化作为铸就高质量发展的内驱力。在企业使命、价值观和愿景的基础上,国海证券从党建、经营、服务、人才、合规、风险管理、诚信、廉洁、ESG等方面确立了九大理念,并以“四不四要”的精炼表达从说、看、听、写、做五个方面规范了员工的行为准则,呼应了中国特色金融文化“五要五不”要求和以“十坚持十反对”为核心的证券行业荣辱观,让企业文化融入行业文化之中,形成同心模式,并以此为价值导向,为公司实现高质量发展提供行为规范和准则。公司强化文化建设与品牌传播的融合,设立“企业文化月”“合规诚信廉洁日”,评选企业文化践行先进奖,开展“‘G-talk’国海文化思享会”“企业文化案例大赛”“凝聚国海力量”等系列特色文化活动,精心编制《国海证券企业文化品牌手册》,推出证券行业首个企业文化歌曲及MV,打造《国海专+》原创视频访谈栏目,持续打造文化品牌践行文化理念。
早在2022年,国海证券以财富管理转型探索为契机,推出证券行业首个女性财富管理服务解决方案“她财富”。为紧跟财富管理业务线上化、智能化时代,国海证券于业内首次提出“国海线上连锁店”的新型服务模式,在自媒体平台打造国海“她财富”品牌IP矩阵,将“她财富”致力于全心陪伴、助力女性财务独立和自由的理念进行有效传播,通过公域、私域联动的探索突破,进一步通过实践提炼财富管理转型的方案论。
国海证券资管以追求可持续的绝对收益为目标,围绕自己的能力圈,坚持有所为、有所不为,近年来,通过坚定不移提升主动管理能力,持续提升投研体系建设,努力实现客户资产保值增值,高度关注和重视客户反馈,国海证券资管在广大投资者心目中树立了良好的品牌形象。
未来,国海证券将持续秉承“合规诚信、专业创新、坚韧担当、高效共赢”的公司价值观,践行高质量发展理念,服务实体经济和区域发展,服务居民财富管理需求,致力于成为专业领先、客户信赖、员工自豪的卓越综合金融服务商。
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