每经AI快讯,机构预测当前数字人才总体缺口约在2500万至3000万左右;针对2023届高校毕业生的职位中,人工智能、智能制造等增速较快,AI大模型应届生职位同比增速超过100%……从人才流动的趋势,可洞悉数字经济蓬勃向上的发展态势。人瑞人才联合德勤中国最新发布的《产业数字人才研究与发展报告(2023)》指出,大量数字化、智能化的岗位相继涌现,相关行业对数字人才的需求与日俱增,人才短缺已经成为制约数字经济发展的重要因素。(经济参考报)
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