中新经纬客户端6月19日消息,珠海格力电器股份有限公司董事长董明珠6月16日在谈到接班人问题时表示,成为格力接班人要具备三点能力素质。
首先是思想问题,能不能做到为公?能不能放下自我?实际上是对自己的一个挑战,不能有权力就不愿意得罪人,比如为自己的亲朋好友谋利等事情都可能会发生。
很多人会讲,格力现在不是国企,你还用这种思维来管。其实无论是国企,还是民企,一个企业和国家的命运,我认为是一定是相关的,最主要是奉献精神。
二是敢讲真话干实事,要对企业负责任。
三是要尊重制度,具备风险意识。也就是说,成为接班人后,不能觉得自由了。对于普通人来说,只要尽职尽责把自己本职岗位做好,但是有权力的干部领导是不一样的,对他们的要求也是不一样的,除了要尊重企业的规章制度,还必须要有风险意识。