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收录于话题1月14日,天浩盛世娱乐官方微博发文宣布,姚安娜加入天浩盛世。姚安娜转发微博称,对于自己的一份特殊的生日礼物,未来同行,不负热爱。
图片来源:新浪微博
这一消息迅速登上微博热搜第一名。
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姚安娜身上除了“哈佛毕业”外,最具代表性的标签是“华为千金”,她是华为创始人任正非的小女儿。
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曾每个星期要跳15个小时的芭蕾舞
据红星新闻,姚安娜于1998年出生于云南昆明,是任正非和第二任妻子姚凌生的孩子,原名姚思为,在国外读书用名为Annabel Yao。她8个月大的时候就随父母来到深圳;5岁时,她已经在学习钢琴、书法、音乐和国画;9岁时,她已经找到自己的热爱:芭蕾舞,从那以后,芭蕾在她的生命中占据了很重的分量。
姚安娜曾于15岁时在上海金宝龙芭蕾舞教室接受准职业训练,在此期间参演了《天鹅湖》《舞姬》《睡美人》等经典芭蕾舞剧;她还参加过华盛顿芭蕾学校、杰佛瑞芭蕾舞团、美国芭蕾剧院和奥兰多芭蕾舞团的夏季集训。通过多年的不懈练习,姚安娜15岁的时候就已成为了英皇芭蕾RAD最高级别获得者。
17岁时,姚安娜以ACT(美国大学入学考试)满分的成绩,提前被哈佛大学本科录取,学习计算机科学与统计学。她这样描述自己大学生活与学习的日常:“我的生活很简单,早上和下午上课,上完课后回到宿舍做作业和各种与社区有关的工作。晚上我写程序,一般睡四到五个小时,不会更多了。”父亲任正非也曾在受访时说:“二女儿在中学的时候,跳完(芭蕾)舞回来才能做作业。每个星期要跳15个小时的舞,晚上1点多才能休息。”
任正非曾谈儿女:各人有各人的个性
据中国证券报,早在2019年2月,任正非接受BBC专访时就说:“我有三个小孩,其实我都很关注他们,但是他们各人有个人的个性,我们之间不能完全和谐相处。”
谈及儿女时,2019年5月,任正非接受国内媒体专访时坦言,这辈子很对不起小孩,很亏欠他们。
“小女儿其实也很艰难,因为那时我们公司还在垂死挣扎之中,我基本(每天)十几个小时都在公司,要么就在出差,几个月不回家。当时为了打开国际市场,在国外一待就是几个月,小孩基本上很少有往来,很亏欠他们。其实小孩都是靠自己的努力,自己对自己要求很高。”任正非说。
在这次专访中,有记者还问及姚安娜参加名媛会拍全家福的事情。任正非坦言:“小孩很热爱文艺,有人邀请她参加名媛会时,她跟爸爸妈妈商量说她要出席,当时我的态度是支持。因为如果打击这一次,未来她人生的其他路走不顺时,就会说爸爸妈妈堵了这条路。我们还不如支持她,她想怎么办就怎么办。人家提出来,要照全家福,我第一个表态坚决支持。她好好去学习,自己掌握自己的人生命运。”
任正非曾表示华为接班人不会是家人
据第一财经,关于华为接班人的话题讨论一直不断。但任正非曾数次对外表示,家人子女不会接班,甚至担任华为副董事长的大女儿孟晚舟亦不在他考虑之列。
目前华为在内部实行的是轮值制度,该制度起源于2004年。当时在华为组织架构中,没有中枢团队来做决策,这使美国来的顾问非常惊讶,于是建议华为组建中枢组织,由部分主管担任轮值CEO,期间要对企业决策和绩效负责任,而后演变为今天的轮值董事长制度。
按照华为官网的描述,轮值董事长的职责是对内聚焦公司的管理,通过领导董事会常务委员会和董事会的工作,带领公司前进。轮值董事长在当值期间是公司最高领袖,领导公司董事会和常务董事会。轮值董事长轮值期为六个月。
对于接班人的能力,华为在2019年第48号总裁办邮件中提到四点要求:首先,除了视野、品格、意志要求以外,还要具备对价值的高瞻远瞩,和驾驭商业生态环境的能力。其次,华为的接班人,要具有全球市场格局的视野,交易、服务目标执行的能力。第三,对新技术与客户需求的深刻理解,而且具有不固步自封的能力。第四,必须有端到端对公司巨大数量的业务流、物流、资金流等,简化管理的能力。
编辑|李净翰 肖勇
校对|夏志坚
每日经济新闻综合
中国证券报、第一财经、红星新闻
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