申唐集团&九眼桥董事长申伦忠：企业战略中的战略应该是人才

每经记者 贾运可  每经编辑 王晓波

11月27日，由每日经济新闻主办的2020第九届中国上市公司高峰论坛在深圳举行。作为中国最具影响力的高端经济论坛之一，本届中国上市公司高峰论坛以“解码双循环 谋局十四五”作为主题，呼应了当前我国经济发展的新特点和新格局。

在当天上午举行的行业论坛——2020中国线上新消费高峰论坛上，申唐集团&九眼桥董事长申伦忠在题为《“味蕾革命”下的新商机》的演讲中提出，在中国做企业，不缺好的创新，也不缺好的想法和点子，但是80%的企业最后失败在执行方面。因此，一个企业战略中的战略应该是人才，要看你的人能不能执行你的战略，一个企业能否把人才战略放在第一位，这是至关重要的。

图片来源：每日经济新闻

申伦忠认为，只有30%的企业在系统化地做企业，真正牛的企业包括阿里、腾讯和华为等，就是采用的组织赋能、释放人性这样的方式。人才为什么愿意把自己付出给这个企业，企业在组织架构上的搭建非常关键，如果还是采用标准化考核或者三支柱的方法，90后、00后就不会吃这一套。