前员工涉供应链贪腐案 蓝思科技回应：公司内部控制不存在重大缺陷

昨日（9月8日），蓝思科技（300433，SZ）的一桩供应链贪腐案引起外界关注。湖南省浏阳市人民法院查明，在2014年2月至2019年5月期间，郑秋丽利用先后担任蓝思科技浏阳区采购部总监、采购部（三园区合并）总监、董事长助理、中央采购部总监等职务便利，收受蓝思科技供应商财物554.15万元，一审被判处有期徒刑7年。

9月9日上午，《每日经济新闻》记者留意到，蓝思科技方面在深交所互动易平台上对此事作出了回应。

蓝思科技称，首先，公司不存在应披露而未披露的信息，过往已披露信息亦符合法律、法规及规范性文件要求，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。其次，该前员工为公司业务管理人员，不是公司董监高，该事件纯属其个人的违法行为，不会影响公司在客户供应链中的地位，不曾也不会对公司生产经营造成重大不利影响。

蓝思科技方面还表示，去年5月，公司发现该情况后，立即按照公司相关管理制度和规定，及时采取了必要措施避免公司利益受到进一步损害，并对该员工给予开除处分。同时，公司积极配合公安和司法机关进行调查取证，其已受到了法律的严惩。另外，公司前次股权激励计划已于2018年终止，郑秋丽不存在享受公司股权激励的情况。

蓝思科技还强调，近年来，公司在反腐方面一直保持高压态势，对供应商的贪腐行为执行“一票否决”制度，持续跟踪、审核各类已导入供应商，不断完善内部控制和公司治理结构，持续提升、优化供应链管理。同时，公司制定了《关于管理人员廉洁自律的十项规定》等反腐倡廉制度规定，通过开展多种形式的集团廉政警示教育系列培训活动让员工学习公司廉洁文化、推广嵌入式廉洁风险防控和廉洁文化建设，保证公司内部控制制度运行的规范、高效。对于发现存在不法行为且情节严重的，公司一经查证后全部移送司法机关处理。

对于有媒体质疑公司去年采购总额下滑，蓝思科技方面对此解释称：“供应链的持续改革为企业的长效发展奠定了坚实基础，按照公司董事会的战略布局，去年公司反腐和供应链管理已取得了阶段性成果。2019年，公司大幅提高了原辅材料的自制比例，采购成本大幅优化；对主要供应商进行了优化管理，并导入了新的供应商，采购价格明显下降；公司的良率水平也在不断提高，节约了原材料消耗。因此，2019年公司采购额同比减少。”

蓝思科技表示，公司内部控制在所有重大方面是有效的，不存在重大缺陷。公司设有纪检监察办，专门负责廉政反腐工作，全方位监督各部门履职行为，肃清腐败分子，开展廉政警示教育。公司将继续推进内部管理变革，不断优化供应链和管理团队结构，提升管理水平，持续释放综合竞争优势，确保高效、高质量发展，积极回报广大投资者。公司也在此呼吁，希望供应链企业自觉遵守国家法律法规，规范自身商业行为，共同营造和维护良好的营商环境，实现健康可持续发展。

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