2017年1月,全球四大会计师事务所之一的普华永道借助浦东“证照分离”改革的东风,You Plus项目成为该政策在浦东新区先行先试的第一个案例。普华永道中国创新服务部主管合伙人蔡晓颖表示:“从递交企业申请材料到取得营业执照仅6个工作日,从注册登记到正式开业仅耗时3个月,这些都是自贸区深化改革简化注册流程的改革红利。”
每经记者 张韵 每经编辑 杨欢
自贸区作为中国对外开放的“最高地”,有着“先行先试”的政策优势,其改革开放的过程中,必然会出现一些新的行业、职业、角色,来应对新的分工、需求、市场,这正是每日经济新闻“新角”策划组稿的意义所在。
2018年的第一个工作日,平迎春又开始投入到普华永道YouPlus快节奏的课程与实践中,“997”(从早上九点到晚上九点,一周七天不休息)的学习强度让他更加忙碌。
“我在职业发展上遇到不少困惑,毕业后的5年里我先后跳槽了三家金融机构。”很难想象,学了7年新闻专业的他却最终选择在金融领域成长起来。
“我不是正规的金融科班出身,对会计、金融、法务了解并不透,而这些能力的培养需要长期的过程和专业训练。”2017年8月初,职场失意的平迎春在校友聚会上得知普华永道You Plus项目。
普华永道中国创新服务部主管合伙人蔡晓颖在谈起项目启动时表示:“我们这个职业培训课程的设计理念,从三年前就已经形成了,我一直在说,没有自贸区的政策,我们也做不成这个事儿。正是因为借助了证照分离这样一个执行层面的政策,才能有效地在短期内实现从0到1的突破。”
蔡晓颖所说的自贸区政策,指的是自贸区2015版负面清单,其中把“非学制类职业技能培训”放在了负面清单之外,也就是说,在自贸区内,外商可以独资设立非学制类职业技能培训。于是,华永道率先于2016年10月,在陆家嘴片区注册成立了普华永道商务技能培训(上海)有限公司。
此后,凭借浦东“证照分离”政策,普华永道仅用时3个月就完成了上海市人力资源和社会保障局的相关许可登记,在2017年1月成为全国首家经批准正式开业的外商独资经营性职业技能培训机构。
职场充电
4年的私募及投行经历,以及在职业发展上经历的瓶颈,让平迎春深深感受到专业的局限性。
工作中,他发现优秀的基金经理大多具备一些共同特征:有科学的思维模式、方法论和价值观,能从公司报表、项目中看出本质和未来预期。而且,他们大多具备财务或审计背景。
2017年10月,平迎春由职场重回课堂。他说:“让我印象深刻的课程包括Phil Young讲授的商业智慧和企业实务课程,我结合在金融领域的实践反思,有强烈的感触。会发现,企业良好的经营不仅需要金融知识支撑,更重要是商业的思维,这样才能把杠杆转起来。”
理论课程是特训项目的一部分,更多人看中的是一个真实反映商业环境的实战场。
第一期学员刘泓林向记者分享了自己的收获:从一无所知到知识结构迭代,再到成果验收,每个人都特别有成就感。 刘泓林是美国数理金融专业的研究生,在她看来,“海归”择业并不容易,“校招季不等人,没有国内相对应公司的实习经历,缺少人脉资源和关系网推荐,这些都是困扰留学生择业的拦路虎。”
“后留学”时代,个人发展轨迹不可复制,抉择无数,自我难寻。海归的困境,是时代赋予这个群体对自我和对社会的集体性迷茫。
计划诞生
事实上,平迎春和刘泓林是中国年轻求职者的缩影,无论是“前白领”还是“新海归”,他们的身上有一个普遍的特性,都是想要获得更大职业发展空间的年轻职场人。
据统计,从1978年到2016年,我国各类出国留学人员累计超过450万人,起初只有一成留学人员选择回国,而如今中国正在经历着最大规模的“海归”潮,回国率增长到了8成。更有数据显示,2017年,全国高校毕业生规模将达795万,再创历史新高,归国人数预计突破69万,较去年增长近60%。
除了要面对如此庞大的就业人数,普华永道You Plus特训计划教师John Kett先生还认为,中国企业在快速扩张中出现了大量的中层领导空缺,形成了“软性中层”(soft middle),然而年轻人才或许并不具备晋升管理者的能力。
“年轻商务人才对于市场大环境整体认识不足,同样成为一个不容忽视的天花板”,John Kett说。普华永道做了20年的全球CEO调研,每年的调研结果都显示出一个相同的问题——“人”很多,但“人才”不多。
为了应对市场快速更迭与激烈竞争,年轻的求职者需要培养发散思维和洞察市场变化的能力。尽管有类似普华永道这样的培训机构,但根据《中华人民共和国中外合作办学条例》,外国教育机构、其他组织或者个人不得在中国境内单独设立以中国公民为主要招生对象的学校及其他教育机构。
而自贸区的存在,打破了外商从事教育培训,只能以中外合作办学的形式来进行,不能独资的限制,成就了先行先试的可能。
政策加持
时间回到2014年,上海自贸试验区发布54条扩大开放措施,对外商投资实行准入前国民待遇和负面清单管理方式。紧接着2015年版的自贸区“负面清单”中划去了“非学制类职业技能培训”的限制,外资独资设立的营利性非学制类职业培训机构正式成为了“正规军”。
2017年1月,全球四大会计师事务所之一的普华永道借助浦东“证照分离”改革的东风,You Plus项目成为该政策在浦东新区先行先试的第一个案例。普华永道中国创新服务部主管合伙人蔡晓颖表示:“从递交企业申请材料到取得营业执照仅6个工作日,从注册登记到正式开业仅耗时3个月,这些都是自贸区深化改革简化注册流程的改革红利。”
简政放权的’轮子’要首先转动,才能给企业清障搭台,缩短办事时间,铲除寻租空间,对外开放的大门才会越开越大。
2017年10月20日,普华永道 You Plus 特训计划顾问委员会正式成立,标志着这个注册在上海自贸试验区陆家嘴片区的全国首个外商独资商务技能培训机构正式建立了自己的“外脑”架构。
作为制度创新的新高地,探索可复制可推广经验为己任的自贸区,未来在简政放权的过程中,还有更多的可能性。