万科股东大会上 关于薪酬问题，王石是这么说的……

6月27日下午举行的万科2015年度股东大会上，有股东提问，王石先生作为董事长的历年薪酬事先有没有经过股东大会的批准？王石先生的薪酬是否还包括其他的经济利益，比如说在合伙人计划中的权益，在合伙人计划中持有权益的话是否也应当计入王石先生的薪酬，一并披露，并且需要经过股东大会的批准？其他的董监高在合伙人计划中持有的薪酬权益是否也应当披露？

王石：我首先是执行董事，执行董事还当董事长，我并不是个挂名的董事长，我是来具体的公司管理层的一员，我是拿薪酬的董事长，我不是作为一个大股东，因为我的股权的控制来当董事长，我想首先第一个问题。

1988年股东化改造之前，万科还是一个国有公司，我拿的是工资，1988年股东化改造之后我就是董事长兼总经理，我拿的是工资，到了1999年我辞去了总经理的职务，我拿的还是工资，虽然是不当总经理了，但是我作为一个执行董事，管理监督公司的运转，具体介入公司的业务，无论我在当董事长期间，曾经有一段时间是探险登山，还是到现在我是在国外考察学习、督促工作、督促业务，比如说国际化的业务，我是在管理层的分工上，不是董事会的分工上，我是来负责这一块的。如果对我国际上的检查来讲，比如说在美国的旧金山、纽约的投资，这都是我具体参与谈判进行的，包括之后到了英国，像伦敦的现在我们投12个项目，还是我负责，包括西雅图，都是我具体管的业务。当然，我觉得作为董事长，作为一个专职的董事长，我主要的工作还是对公司战略上的把握，项目如何来走，如何对我们的团队来执行董事会决策的时候执行的怎么样，有没有偏差，这个偏差是由于我们董事会决策的问题需要修正的，还是我们执行团队的不力要人事进行调整，等等等等，具体讲到数字，是不是请我们的监事主席谢栋先生具体的数字来回答一下，我想更合适一些。