不要怪邦小编总把堂堂皇皇的企业和暧暧昧昧的老板长相掰扯到一起。一个多世纪以前,英裔小说家、剧作家、评论家、名流奥斯卡?王尔德说过:“只有肤浅的人才不会以貌取人。”
每经编辑 蔡雅芸
这是个看脸的世界吗?
那些“言谈得体”的人,也在通往最高领导岗位的竞争中拥有显著优势。美国德克萨斯一家公司要求人们对120名高管的演讲做出评价。他们发现,对23%的听众来说,声音的质量是评判演讲好坏的关键,而演讲内容的影响仅占11%。来自加州大学圣地亚哥分校以及杜克大学商学院的学者曾对792名男性CEO在投资者面前发表的演讲进行分析,发现声调更加低沉者的年薪,比声调处于平均水平者高出18.7万美元。
2012年,金正恩发表首次公开演讲,现场经过高音喇叭放出来的金正恩的声音低沉且有磁性。
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