每经记者 裴文斐 发自上海
5月28日，《福布斯》与诺亚（中国）控股有限公司联合发布《中国企业家幸福指数白皮书》（以下简称《幸福白皮书》）。
通过完成309份企业家调研问卷和12份深度访谈，《幸福白皮书》发现，中国的企业家在总体上是偏乐观的。无论是总体的幸福感，还是决定幸福感的各因素，他们多数打分的“负偏态分布”高峰都集中于8 分（打分区间为1-11 分）甚至以上。
调研结果还显示，女性企业家的整体幸福感略低于男性企业家。
与“女性更注重家庭生活”的传统观点相反，家庭幸福美满给男性企业家带来的幸福感高于女性企业家。数据显示,2012年“家庭幸福美满”是男性企业家幸福感的第二大驱动因素，占29.9% ；而同年选择此项的女性企业家占比仅为15.3%，相差近一半。
此外，影响幸福水平的因素具有明显的年龄层特点。21 岁~39 岁的年轻一辈主要受到创业、发展与事业压力的影响；40 岁~59岁之间的人群，专注于事业之余，家庭生活也开始成为影响幸福感的重要因素；60 岁及以上人群幸福感的来源则趋向于心态的平和与享受生活的状态，但是他们的幸福感却偏低。
尽管受访者都是事业有成的企业家，但是他们都表示家庭、事业、健康是幸福感的三大主要支柱，而财富并非决定幸福水平的绝对要素。旅游、进修/ 读书、慈善公益是企业家热衷的前三大活动。九成企业家认为从事公益慈善活动可以带来更多的满足感。
管理大型企业的企业家，其社交圈满足感处于最高的状态。
所有影响企业家幸福感的因素中，“治理环境”与“自然环境”总体打分较低。也是本次《幸福白皮书》发现的两大问题点。
近四成受访企业家表示对“治理环境不太关心”，他们更多着眼于实际。
相对于2011 年，2012 年超过一半（52.5%）的受访企业家认为自然环境恶化。
每日经济新闻客户端