每经记者 刘丹 发自北京
11月25日，蒙牛乳业在香港联交所发布公告称，将向公司高管及员工要约授出8903万份期权作为股权激励计划，此次激励计划涉及蒙牛700多位资深创业员工及管理人员。
蒙牛乳业股权激励方案包括，向总裁杨文俊等合资格承授人要约授出8903万份购股权，每股行权价格为24.4港元，总计约合21.72亿港元（约合19.13亿元人民币）。
蒙牛股权激励方案出炉后，曾有观点认为，以蒙牛总裁杨文俊被授予的660万份购股权为例，若乘以蒙牛的行权价24.4港元，推算杨文俊收益超过1.6亿港元。但一位不愿透露姓名的港股分析师接受《每日经济新闻》采访时表示，购股权与股份赠送是不同概念，蒙牛授予的购股权应该是指期权，这意味着，被授予人的收益不是以被授予股数直接乘以行权价格来计算，而是在一定时间内通过公司业绩增长使股票价格增长产生差价获得。
以杨文俊为例，其行权时获得的收益为届时蒙牛股价减去24.4元行权价，再乘以660万股，因此不会是1.6亿港元。如果届时蒙牛股价低于24.4港元的行权价，则当期期权作废，被授予者在当期也就没有任何收益。
此次股权激励计划的期权于2009年一次性售出，有效期6年。按照约定，承授人高管及员工表现达到预期时，股权兑现，否则购股权将失效。
蒙牛方面表示，股权激励方案目的在于向管理层及雇员提供奖励，以吸引及挽留人才。
此前蒙牛曾原定于7月9日实施股权激励计划，但该计划却突然被宣布临时停止。7月17日，蒙牛又发布公告称暂缓实行，蒙牛乳业董事会的解释是，想谋求更好的股权激励方案，这也得到了当时刚刚入主蒙牛的中粮集团认可。
有分析人士认为，此次蒙牛的股权激励范围较大，这在行业内并不多见。不过该股权激励计划不会影响到中粮占20%的大股东地位。
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