11月2日至8日，长庆油田第六届员工五小成果展在长庆油田西安油气综合实训基地举行。采油二厂15项创新成果亮相成果展，其中三项成果从27个单位170项创新成果中脱颖而出，《钻杆自封封井器及安装工具》《第二代油井井口物联网远程防盗盒》两项成果获得一等奖，《关于转油站集气流程伴生气冷凝效果差的难题》项目获得三等奖，采油二厂获得优秀组织奖。五小创新成果颁奖仪式上，油田公司工会为齐振乾工作室、李眉博工作室授予“劳模和工匠人才创新工作室”。
本次五小成果展以“创新赋能匠心筑梦”为主题，共设“创新成果展示区、历届成果精品区、创新资源联盟区、学习交流展讲区、科普互动体验区”五大主题展区，展出创新创效成果58项，其中展出该厂创新成果项目8项，通过展板、视频、动画、实物、360度全息投影等形式，对该厂创新项目进行了全方位展示，是成果展展出数量最多、展出形式最丰富的基层单位。
闭幕式当天，齐振乾工作室领衔人以“点亮创新‘灯塔’，为青春梦想引航”为题进行了论坛讲述，现场讲述了一位创新达人的成长历程，向甘肃省总工会、甘肃省职工技术协会的专家展示了采二员工良好的精神风貌和过硬的技能水平。在长庆宾馆举行的甘肃省职工技术成果奖拟入围项目现场答辩暨职工技术创新补助资金项目考察会议中，齐振乾工作室就资金补助项目《一种油井井口多功能智能防盗装置》，向甘肃省总工会职工技协办公室专家、公司工会进行了答辩汇报，专家组对该项目进行了评价、点评，对该项目取得的阶段成效给予肯定，为后续研发提供了思路和方向。
近年来，该厂加大创新创效扶持力度，全面推进以“5+6+N”（5个劳模（高技能专家）工作室、6个创新车间、N个创新小组）为主体的“研发试验—评估验证—加工量产”一体化运行模式，搭建员工创新创效工作展示、交流、提升、推广平台，通过加大成果征集、挖掘一线人才、强化工作交流，为优秀创新成果转化应用做好前期宣传、经验交流和技术提升。2023年共征集创新创效成果及“反内盗工作合理化建议征集”32项，营造了“尊重劳动、崇尚技能、鼓励创新”的良好氛围，激励广大干部员工更好地投身于降本增效和生产经营中心工作，为该厂“挺进500万，建设高质量发展示范采油厂”总目标献计献策。（唐荷）
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