中国海归调查报告｜除了北京、上海，海归创业最爱成都

每经记者 李晃 每经编辑 官远星

8月12日，全球化智库(CCG)与智联招聘在北京发布《2017中国海归就业创业调查报告》（以下简称《报告》），对80后、90后为主的新生代海归留学前后情况的变化、回国发展现状等进行了分析。

《报告》指出，中国经济社会快速发展，“人才磁铁”效应正在发挥积极作用，与此同时，海归群体的快速增长使其就业压力更甚从前。中国新增海归人数已经超过高校毕业生预计增量。

同时，《报告》还对海归最爱创业的城市进行了排名，结果显示，成都位列第三名。

成都、武汉等成海归创业新热点城市 

从城市分布上，海归创业选择的城市中居于前五位的分别为北京（24.3%）、上海（8.1%）、成都（6.6%）、广州（5.9%）、武汉（4.4%），这五所城市吸引了半数的创业海归，占比为49.3%。对此，《报告》指出，创业所在地域呈现“一线城市为主导，新一线特色城市快速崛起”的基本特征，以成都、武汉为代表的新一线城市吸引海归创业趋势渐显。

海归在选择创业城市的时候，会看中城市的哪些特质？《报告》指出，经济发展、人脉关系、环境舒适、文化多元包容性强、资源集中五类原因认同度居于前五。可见，城市发展的软实力更受海归创业者关注。

北京为海归的“盛产地”

《报告》对研究海归留学前的情况进行了分析。

从海归出生地来看，北京稳居榜首，且比例远远超过其他地方。上海、郑州、广州、西安、成都居于前六位；其他各城市占比依次递减，但差距微小。

从海归出国前的所在地来看，北京、上海、广州位列前三，成都、天津、西安分列第四到第六名。

近半数海归流向私营、民营企业

从就职行业角度看，IT/通信/电子/互联网以15.5%的占比位居第一名，金融业（14.6%）、文体教育/工艺美术（9.9%）分列第二、三名。

从海归就业企业看，私营/民营企业是吸纳海归就业的主要载体，占比为47.4%，其次是外商/港澳台独资（16.7%）和国有企业（15.9%），合资企业占比为10.8%，机关事业单位占比为5.2%，其他性质企业占比4%。

近40%海归进入公司管理层

此外，从海归就业工作岗位类型分布来看，排名前五的岗位分别为销售（13.5%）、技术（12.3%）、市场/公关/广告（10.3%）、运营（9.4%）、行政/后勤（8.4%）。

在职级分布中，海归中一般员工占比较高，为59.7%，也有接近40%的海归进入管理层，其中基层管理者占比为21.4%，中层管理者占比12.5%，高管占比4.6%，其他占比1.8%。

经济发展成海归选择城市首要因素

同时，《报告》还对海归发展城市的选择进行了研究，数据表明，海归目前所在城市中，北京和上海依然以较大的比例优势领先其他城市，占比分别为24.7%、13.8%。深圳、广州位居其后，分别占4.9%和4.6%。其中，成都位居第五名。

海归创业集中于IT/通信/电子/互联网行业

最后，《报告》对海归创业情况进行了分析。

在行业分布上，海归偏好创新技术和现代服务领域，其中，创业者创立的企业主要集中在IT/通信/电子/互联网行业，占比为19.8%，紧随其后的是服务业和文体教育/工艺美术行业，占比分别为14.7%和11.8%。